L'Università Muğla Sıtkı Koçman (MSKU) (Coordinatore) L'MSKU è stata istituita nel 1992 come università statale con quattro facoltà: la Facoltà di Arti e Scienze Umane, la Facoltà di Economia e Scienze Amministrative, la Facoltà di Istruzione Tecnica e la Facoltà di Pesca. La Mugla School of Management, fondata nel 1975 e originariamente affiliata all'Accademia di Economia e Scienze Amministrative di Ankara, è stata la prima istituzione di istruzione superiore di Muğla.  Al momento della sua istituzione, è diventata la prima facoltà dell'Università di Muğla Sıtkı Koçman. Inoltre, la Scuola professionale Muğla, fondata nel 1989 come parte dell'Università Dokuz Eylül di Izmir, si è unita all'Università Muğla. Negli ultimi 20 anni, l'università è cresciuta fino a comprendere 20 facoltà, 4 scuole di specializzazione, 16 scuole professionali e 47 centri di ricerca e applicazione.  Fin dalla sua fondazione, l'Università Muğla Sıtkı Koçman ha perseguito la qualità nell'ambito dell'istruzione superiore e della ricerca, al fine di contribuire allo sviluppo socioculturale, scientifico e tecnologico della Turchia. Oggi, l'Università Muğla Sıtkı Koçman comprende un campus di due milioni di metri quadrati circondato da una spettacolare vista sulle montagne e sedi universitarie più piccole e scuole in tutta la provincia. Attualmente, l'università serve più di 45.000 studenti e impiega più di 1.600 membri del personale accademico a tempo pieno.

 

Archivio della Memoria L'Archivio della Memoria (AdM) è un'organizzazione universitaria spin off con sede nel Parco Scientifico dell'Università Torvergata di Roma. L'Università Tor Vergata è la seconda università pubblica di Roma e ospita più di 25.000 studenti con 6 Facoltà e oltre 4.000 docenti e personale amministrativo.  L'Archivio della Memoria è stato fondato nel 2002 e ha sviluppato negli ultimi 20 anni un'attività di ricerca storica, antropologica e sociologica in ambito sociale e culturale, per portare alla luce, documentare e valorizzare la cultura, le tradizioni e i saperi locali. AdM opera sia nelle aree urbane che nei piccoli centri in Italia e all'estero, interagendo attivamente con le comunità locali, soprattutto quelle caratterizzate da emarginazione e svantaggio sociale, sviluppando buone pratiche nel campo dell'educazione degli adulti, della ricerca qualitativa e quantitativa, della documentazione visiva e dell'apprendimento permanente, organizzando progetti educativi sia per adulti che per bambini e ragazzi nelle materie di propria competenza.

 

L'ASIE è un'associazione laica, apartitica, democratica, pluralista, senza scopo di lucro, nata per promuovere e facilitare il coinvolgimento diretto di tutti quei cittadini che intendono contribuire attivamente allo sviluppo della società. L'Associazione per il Potenziamento delle Iniziative Educative è un'associazione di insegnanti, formatori, allenatori e professionisti coinvolti nell'educazione (formale, informale, non formale). Gli obiettivi dell'ASIE sono educativi, culturali, scientifici, di promozione e mantenimento dei legami con la scuola comunitaria. ASIE sta sviluppando un'ampia gamma di attività educative volte a promuovere, valorizzare e sviluppare il legame tra entità educative di ampio respiro (come scuole, centri di formazione, centri di consulenza), la comunità locale e le aziende interessate. Le attività sviluppate dall'associazione sostengono progetti nel campo delle tecnologie, delle scienze, dell'istruzione, della consulenza professionale, dei programmi e delle campagne di prevenzione, dell'educazione non formale e degli approcci artistici. Pertanto, l'obiettivo principale dell'ASIE è porre il discente (indipendentemente dalla sua età) al centro del processo di apprendimento e prevede un curriculum modernizzato in tutte le materie, in particolare promuovendo l'apprendimento digitale e gli approcci educativi autogestiti/misti.

 

CESUR Grupo Coremsa è una holding di fornitori di istruzione e formazione professionale (VET) la cui attività si concentra principalmente nei settori della formazione governativa, delle nuove tecnologie, della consulenza e della produzione, sviluppando il proprio lavoro in modo più specifico nelle aree relative a progetti di consulenza generale, e-commerce, tecnologie dell'informazione e servizi di formazione sovvenzionati e finanziati. Questo gruppo, con oltre 25 anni di esperienza nell'istruzione e formazione professionale finalizzata all'occupazione, dal 2000 ha iniziato a concentrare la propria attività sullo sviluppo di nuovi modelli di insegnamento e apprendimento, creando il CESUR (Centro Superior de Formación Europa Sur). Il CESUR dispone di 25 centri di formazione professionale situati in 8 città spagnole: Madrid, Malaga, Siviglia, Murcia, Badajoz, Las Palmas de Gran Canaria e Santa Cruz de Tenerife e Mallorca, collaborando con più di 400 aziende delle più diverse aree professionali per offrire un'adeguata formazione professionale duale. L'azienda offre circa 120 cicli di formazione e più di 250 corsi specializzati. L'ammodernamento dell'istruzione e della formazione professionale è da anni una delle principali priorità del CESUR, che offre una formazione innovativa e funzionale ai suoi discenti, affidandosi non solo agli strumenti tecnici più avanzati ma anche a un team di professionisti dell'istruzione e della formazione altamente qualificati. Il CESUR adatta continuamente la formazione e il tutoraggio alle attività quotidiane delle aziende e del mercato, in modo che gli studenti e gli apprendisti possano sperimentare la realtà del lavoro che svolgono. Il CESUR si impegna quindi a garantire un'istruzione di qualità: tutti i suoi centri di formazione professionale offrono le tecnologie più avanzate per la formazione dei propri allievi, con contenuti pedagogici strettamente adattati ai programmi di studio stabiliti, fornendo un'attenzione personalizzata ai propri studenti e integrando attivamente l'uso delle TIC in tutte le attività di formazione e di orientamento al lavoro. Tutti i centri CESUR sono certificati con il sistema di qualità AENOR per la formazione professionale e dal 2014 il CESUR è un'organizzazione attiva nel programma Erasmus, integrando e guidando diversi progetti europei in questo ambito.

 

L'Università di Atlantica è nata nel 1996, come istituzione di interesse pubblico, che ha cercato di essere un riferimento orientato alla creazione, trasmissione e diffusione della conoscenza, della scienza e della tecnologia attraverso l'articolazione di studio, insegnamento, ricerca e sviluppo sperimentale. Con un campus verde molto particolare e bello, gestito da E.I.A., S.A., l'ente fondatore creato nel 1993, aveva come azionisti professori universitari, ricercatori, istituzioni finanziarie e il Comune di Oeiras, che è rimasto il principale azionista fino al 2014, quando Carbures - una multinazionale che produce parti in fibra di carbonio per aerei - ha acquistato l'87% del capitale sociale di EIA. Attualmente, l'87% proviene ancora da investimenti spagnoli. Attraverso un modello di insegnamento che favorisce l'integrazione istituzione universitaria/impresa, con aree di conoscenza trasversali e complementari (salute, scienze aziendali, tecnologie dell'informazione, ingegneria), e un forte investimento nella ricerca che dà origine all'innovazione applicata, Atlântica segna la differenza nell'istruzione superiore in Portogallo, privata e pubblica.

 

ProEduca z.s. è un'associazione privata di insegnanti professionisti che fornisce servizi di supporto (principalmente formazione per il personale educativo e per i giovani) alle scuole e alle organizzazioni no-profit nel settore dell'istruzione. Negli ultimi 10 anni ProEduca ha lavorato a 16 diversi progetti volti al miglioramento del sistema educativo. Questi progetti erano rivolti a varie tematiche dell'istruzione, come la modifica dei curricula e lo sviluppo di nuovi programmi di formazione per gruppi target specifici (studenti senior, disoccupati, insegnanti, datori di lavoro, giovani, ecc.) I temi principali che ProEduca ha affrontato negli ultimi anni riguardano - le competenze digitali dei lavoratori e dei giovani lavoratori - l'ambiente e i cambiamenti climatici - il consumo e la produzione sostenibili, soprattutto in relazione all'Industria 4.0 - i problemi sociali della società europea legati all'invecchiamento della popolazione. Gli esperti associati a ProEduca hanno una lunga esperienza anche nella fornitura di servizi di consulenza e formazione per i clienti dell'ufficio del lavoro locale (preparazione al lavoro, consulenza per l'inserimento lavorativo, formazione delle competenze di base necessarie per il mercato del lavoro). ProEduca collabora con diverse scuole di ogni ordine e grado, comprese le università. ProEduca ha una lunga esperienza nella progettazione e nello sviluppo di servizi educativi, tra cui curricula, programmi di formazione e materiali didattici.

 

La Technological University of the Shannon (TUS) è un'università multicampus con oltre 14.500 studenti, distribuiti in sei college nella regione irlandese del Midwest e delle Midlands, istituita il 1° ottobre 2021. Con campus ad Athlone, Clare, Limerick e Tipperary, beneficiamo di una storia già forte e vivace di istruzione e apprendimento nella regione e siamo ansiosi di fare la nostra parte nel sostenere e migliorare questa identità per le generazioni a venire. Fornendo un'offerta sana di laureati di alta qualità e un ulteriore punto di riferimento per la crescita e l'innovazione, possiamo aiutare lo sviluppo regionale a fare un grande passo avanti. E per la nostra nazione, un'università tecnologica nel cuore dell'Irlanda aggiunge una nuova dimensione all'istruzione nel nostro Paese, dimostrando un impegno verso valori condivisi come l'inclusività, l'accessibilità e il sostegno. La nostra costante attenzione ai partenariati, all'innovazione e all'agilità dimostra che comprendiamo l'importanza di collaborare con le principali parti interessate dell'industria e della società. E con oltre 14.000 studenti che si iscrivono a centinaia di corsi ogni anno in quattro contee, la nostra storia è appena iniziata.